Despejan dudas sobre prórroga de suspensión de contratos laborales

Carlos Ayala, asesor del Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral (Mitradel), despejó dudas sobre la suspensión de contratos laborales.

Recientemente, la ministra de Trabajo, Doris Zapata anunciaba la extensión de esta medida en el mes de febrero.

En tanto, Ayala dijo que lo que ocurre es que el comportamiento de la pandemia y del contagio hace que las autoridades de salud tengan que tomar medidas y corresponde al Mitradel adecuarse para hacer efectivas las disposiciones de salud.

Recordó que el Mitradel elaboró el Decreto 229 que destacaba el retorno gradual a partir de enero, pero a finales del año pasado el Ministerio de Salud (Minsa) vio que la situación de contagio estaba muy elevada, tomó nuevas medidas y se obligó a las autoridades de trabajo a dictar el Decreto 231.

En este decreto se establecen dos tipos de suspensiones, la primera sobre empresas a las que el Minsa ordenó el cierre, en cuyo caso los empleadores podrían registrar la lista de sus trabajadores en el Mitradel para concederle el estatus de contrato suspendido y para el resto de las empresas se planteó la autorización mensual, según explicó Ayala.

Agregó que, todos los decretos señalan que el empleador tiene que ir al Mitradel y presentar las listas y registrarlos por la seguridad jurídica de los trabajadores y para ser beneficiarios del bono solidario.

En el segundo tipo están las empresas que reabrieron, pero tienen a un grupo de trabajadores suspendidos, por los que se les señala que pidan la autorización normalmente como se ha hecho.

Con la reapertura gradual en Panamá y Panamá Oeste se aprietan las medidas en otras provincias, por lo que se prorroga el Decreto 231 para el mes de febrero.

Explicó que será un nuevo decreto con igual contenido, que estará en vigencia para el mes de febrero y deberá salir a más tardar este viernes.

Ayala dijo que se está elaborando un anteproyecto de ley donde se regulan algunas situaciones laborales.