Futbolistas panameños constituyen un sindicato gremial
08 may 2024

¡Paso importante en el fútbol panameño! AFUTPA pasa a ser un sindicato
Los futbolistas panameños ya cuentan con un sindicato, bajo las reglas establecidas por el Código de Trabajo de la República de Panamá. La Asociación de Futbolistas Profesionales de Panamá (AFUTPA) anunció, mediante un comunicado, que la agrupación sindical ha quedado conformada legalmente por lo que ahora se denomina Sindicato Gremial de Futbolistas de Panamá (SIGFUTPA) .
Foto de la Cinta Costera y el centro bancario de Panamá
05 ene 2022

El lunes 10 de enero será día de descanso obligatorio, informa el Ministerio de Trabajo
El Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral (Mitradel), informó que, de acuerdo en lo establecido por los artículos 47 y 49 del Código de Trabajo, el lunes 10 de enero de 2022, será día de descanso obligatorio por motivo de la conmemoración del 58 aniversario de la gesta patriótica del 9 de enero de 1964. Para este 2022, el 9 de enero cae domingo. El Mitradel indicó que esta disposición aplica a todas las empresas y actividades del sector privado, así como a las entidades públicas, a nivel nacional. “El trabajo en día de descanso obligatorio por fiesta o duelo nacional, se pagará con un 150% de recargo sobre el salario de la jornada ordinaria de trabajo, además de asignar al trabajador, otro día de descanso como compensatorio” , explicó el Mitradel.
Ministerio de Trabajo busca erradicar trabajo infantil en La Chorrera
07 dic 2021

Mitradel y Municipio de La Chorrera firman convenio para construir distritos libres de trabajo infantil
La ministra de Trabajo y Desarrollo Laboral, Doris Zapata Acevedo y el Alcalde de La Chorrera, Tomás Velásquez Correa, firmaron este martes 7 de diciembre el Convenio de Cooperación Interinstitucional “Por un Distrito Libre de Trabajo Infantil”. “Consideramos la importancia de sumar a los gobiernos locales en la estrategia para declarar al país libre de trabajo infantil y en esa medida hemos establecidos mecanismos de colaboración en cada distrito a nivel nacional a través de la estrategia Distrito Libre de Trabajo Infantil” , expresó la Ministra de Trabajo.
Inclusión de personas con discapacidad en el ámbito laboral
03 dic 2021

Mitradel ha insertado a más de 180 personas con discapacidad al mercado laboral
La inclusión de personas con discapacidad en el mercado laboral es uno de los objetivos que se plantea el Ministerio de Trabajo (Mitradel), desde la Dirección de Empleo, pero no solo como un cumplimiento de la Ley, sino de manera voluntaria para observar la deuda social que se tiene con este sector de la población, así lo ha dicho Alfredo Mitre, director Nacional de Empleo.
Explican cómo usar el código QR
26 ago 2021

Conozca cómo validar su código QR para ingresar a eventos masivos
El viceministro de Trabajo y Ordenamiento Territorial (Mitradel), Roger Tejada explicó cómo se debe crear el perfil para obtener el código QR que les permitirá a las personas con esquemas de vacunación completa asistir a eventos, ingresar a bares, discotecas y otros sitios donde se requerirá que las personas estén inoculadas.
Aclaran dudas sobre reactivación de contratos
17 dic 2020

La jornada reducida no puede ser tomada de manera unilateral
Este primero de enero del 2021 inicia la reactivación gradual de contratos suspendidos en los diferentes sectores de la economía, miles de panameños están a la expectativa de saber cuál será su futuro laboral teniendo en cuenta que la pandemia generó un parón económico.
La mayoría de las empresas que obtuvieron el sello son hoteles.
15 dic 2020

Entregan sello Safe Travel a varias empresas panameñas
Unas 63 empresas panameñas, en su mayoría hoteles, han obtenido el sello Safe Travels, que otorga el Consejo Mundial de Viajes y Turismo (WTTC, por sus siglas en inglés), a los destinos que cumplen con los protocolos de bioseguridad, para la contención de la propagación del SARS-CoV-2.
Reducción de la jornada laboral hasta el 31 de diciembre de 2020
28 oct 2020

Mitradel: En 2021 las modificaciones de jornadas deben ajustarse al Código de Trabajo
Desde el Ministerio de Trabajo señalan que se respetará el acuerdo logrado con la Mesa Tripartita, y lo plasmado en el Decreto Ejecutivo, donde se establece que los efectos de los acuerdos de modificación temporal o reducción de la jornada de trabajo, por empleadores y los trabajadores, no se extenderán más allá del 31 de diciembre de este año.